用行動詮釋黨性

──記熱電公司第三分公司經理趙希盼

趙希盼是熱電公司第三分公司的經理，黨員，大專文化，今年37歲。長期艱苦環(huán)境下工作，養(yǎng)成了他敢于擔當的堅韌性格。他憑借著扎實的專業(yè)知識、嫻熟的業(yè)務能力、模范的實干精神、穩(wěn)健的工作作風，贏得了領導和同志們的信賴與支持，從一名普通工人一步步成長為分公司經理。他在工作、生活的各個方面嚴格要求自己，處處體現共產黨員的先鋒模范帶頭作用，用行動詮釋著共產黨員的黨性品質，成為生產一線職工群眾擁戴的好黨員、好干部。

新班子、新氣象，要有新變化。今年，熱電公司新的領導集體形成，對工作提出了更高要求。為完成好各項工作任務，在開展黨的群眾路線教育實踐活動中，趙希盼同志不忘黨員本色，工作積極性更加高昂。他帶病堅持工作，率領干部職工真抓實干，出色完成著一個又一個維修、改造任務。

熱電公司工作有著特殊性，在冬季5個月緊張供暖期里，職工無法得到良好的休息。供暖期一結束，公司體貼職工甘苦、立即放假一個月，讓全體職工進行集中休整。“五·一”節(jié)一過，全體職工又回到工作崗位，投身到設備維修、管網改造中。在職工放假期間，作為分公司的經理不能安心休息，他們要對上個采暖期供暖情況進行總結，找出“低溫死角”和群眾反映強烈的熱點、焦點問題，依此擬定夏季設備維修、管網改造計劃，要跑現場、逐一確認，還要避免遺漏。

忙碌了一個月，由于休息不好、上火著急，趙希盼同志的免疫力開始下降。當結束休整的職工高興的回來上班，設備維修、管網改造任務開始動工后，趙希盼卻感覺到身體不適，渾身都是成片的紅疙瘩，刺癢專心。到醫(yī)院一檢查，確診為蕁麻疹，被留院治療，掛起了“吊瓶”。

這個每天都在生產服務一線摸爬滾打的漢子怎么能在醫(yī)院躺得下。他心里惦記著工作，就和醫(yī)生商量好，把每天的用藥集中分配在早晚注射；騰出時間跑回單位、跑到現場，去看進度、看質量，去看朝夕相處的工友們。就連掛“吊瓶”的時候他也不閑著，時不時的拿起手機撥打電話，詢問工作上的事情。

今年干旱，熱浪襲人，氣溫比往年都高。為防止紫外線照射影響治療，按照醫(yī)生的要求，趙希盼整天穿著長袖衣褲遮蓋著皮膚。扎完“吊瓶”后，他帶著口罩就跑到青年小區(qū)熱力小室維修現場。當工友們發(fā)現身體虛弱、滿頭大汗的趙希盼站在身邊，像對待親人一樣放下手中的活計、相互喊著圍攏過來，大家你一言我一語地詢問病情。工友們都勸他安心養(yǎng)病、回去休息?？擅看蝿袼?，他都說馬上走，就是不肯離去；幫助協調事宜，和工友們一道手搬肩扛勞動，為工友們站腳助威、打氣鼓勁。在工友們心中，趙希盼并沒有住院，天天都能看到他忙碌的身影。趙希盼的黨員模范作用影響著職工群眾，青年小區(qū)熱力小室維修任務提前完工。

三分公司供暖熱源是由兩部分組成，一部分由華能提供，一部分是由自燒80噸鍋爐提供。上個采暖期，80噸鍋爐貢獻不小，停供后需要檢修。在檢查中發(fā)現，爐排橫梁變形，檢修需要升級，小修變成了大修。按照慣例，這樣的維修任務只需上報總公司，由總公司統(tǒng)一外包處理，分公司不需要勞神費力?？煽粗鸾庀聛?、成堆的爐排鱗片，經理趙希盼心中萌生了一個念頭。從時間、人員技術能力等各個方面分析，只要緊一緊，我們完全可以自己干，既能保證質量，又能為公司節(jié)省大量維修資金。

在贏得大家的支持下，趙希盼親自帶隊，投入到完成爐排大修任務之中。缺材料，趙希盼報計劃、翻庫存；缺人手，趙希盼抽調骨干、親自干。在爐排大修的日子里，身體沒有痊愈的趙希盼忘卻了自己是個病號，拖著虛弱的身體和工友們并肩作戰(zhàn)。

向東小區(qū)11-14號的4棟樓架空管線需要拆卸更換，工程量大、任務重。盡管抽調10名工人在現場施工，可還是人手不夠。夏季維修、改造已經全面鋪開，到處都需要人，內部調劑困難重重。關鍵時刻，趙希盼當起力工，扛起保溫管送進施工現場。在他的帶領下，計劃需要20天完成的任務，工友們僅用13天時間。

黨員干部在生產一線發(fā)揮模范帶頭作用，是我們戰(zhàn)勝困難、贏得勝利的法寶。趙希盼用較強的黨性意識和實際行動，履行著黨員干部應盡的義務，給我們樹立了鮮明的榜樣。